Referenser – Sagt om Lars
Remy Nilson, VD ATG
Jag har under flera år samarbetat med Lars Aspling kring en utredning om
framtidens travsport som omfattat landets samtliga travsällskap.
Lars har varit övergripande ansvarig för de lokala utredningar som varje
bana har genomfört, ett arbete som har involverat 450 personer. I dessa
processer har Lars varit enzymet som fått alla inblandade att förstå bilden.
Han har rest runt, fått igång processer, sammanställt rapporter och även
bidragit med egna konklusioner.
Lars är mycket professionell och kunnig. Erfarenheten av den här typen av
uppdrag har tydligt gått igenom. Han är också kolossalt engagerad och
entusiastisk – ett engagemang som smittar av sig. I det här uppdraget
lyckades han få igång 450 personer, och det var mycket tack vare Lars som de
enskilda banorna lyckades engagera personer från universitet, högskolor och
näringsliv för sitt utvecklingsarbete. I slutändan byggde våra förslag till
80–85 procent på Lars utredningsunderlag.
Lars är tydlig mot alla om vad som krävs. Han är ett varmt energiknippe och
man blir glad i hans sällskap. Dessutom är han en duktig estradör.
Jørn Bang Andersen, Senior Innovation Advisor, Nordic
Innovation
Lars Aspling var utvald som en av 12 nordiska konsulter för Nordic Innovation
program Measured and Managed Innovation (MMI). MMI-programmet är baserat på
Innovation Radar. Innovation Radar är ett verktyg, som utvecklats vid
Kellogg School of Management av forskarna, Mohan Sawhney, Jiyao Chen, Robert
C. Wolcott och Inigo Arroniz.
Lars Aspling har tillsammans med övriga nordiska konsulter utbildats i hur
man använder och genomför Deep-Dive Workshops baserade på Innovation Radar.
Lars Aspling utvärderingspoäng från svenska företag har varit mycket
övertygande och Nordic Innovation har därför valt att anlita Lars Aspling
för ett ytterligare relaterad Innovation Radar projekt: Green Business Model
Innovation in the Tourism and Experience Economy.
Baserat på vårt samarbete kan jag bara rekommendera Lars Aspling i
förhållande till strategiska projekt kring innovation management och
särskilt i fråga om Innovation Radar.
Lars Bonnevier, Projektledare, Swedish Standards Institute
(SIS)
Jag har samarbetat med Lars Aspling i arbetet med att utarbeta en europeisk
standard för managementkonsulttjänster. I den europeiska arbetsgruppen har
Lars gjort sig känd som någon som får saker att hända! Hans drivkraft, hans
yrkeskunskap och det stora frivilliga arbete han lagt ned på saken har varit
ovärderligt i arbetet. I sin osjälviska strävan att utveckla såväl sin
bransch som föreningen Sveriges Managementkonsulter har Lars varit en stor
förebild.
MSc Mikael Börjesson – CEO, Centrum för distansöverbryggande teknik
(CDT) vid Luleå Tekniska Universitet
Jag har arbetat med FoU avseende avancerad informations-och
kommunikationsteknik i mer än 25 år, i nära samverkan med både näringsliv
och akademi. Under årens lopp har jag haft förmånen att arbeta med många
mycket kunniga och inflytelserika personer - från VD'ar för stora koncerner
och premiärministrar till mycket begåvade vetenskapliga forskare och orädda
entreprenörer för nystartade företag. Ett nytt namn, Lars Aspling, har
nyligen funnit sin väg in till min egen "VIP-lista" av professionella. Min
första erfarenhet av Lars är från hans uppdrag som utvärderare, där han lett
lärande utvärdering genom följeforskning i enlighet med Europeiska
Kommissionens förordning, av CDTs projekt "SATIN" - ett tvärvetenskapligt
IKT FoU-projekt med många parter och syfte att möjliggöra "utveckling av
mobila applikationer utan kodning". Lars kompetens, positiva och
konstruktiva attityd samt analys och råd – rakt-på-sak – har varit avgörande
för att hitta bra vägar framåt i detta mycket lovande men utmanande
FoU-projekt.
Lars är en av de (få) personer som vet hur man kombinerar och balanserar
flera förmågor och perspektiv. Lars är både ivrig att lära sig och att dela
med sig av sina erfarenheter med andra. Lars är varsam och lyssnande, men
kompromissar aldrig med sina grundläggande övertygelser. Vi på CDT ser fram
emot att få fortsatta samarbeta med Lars Aspling.
Göran Brulin, kvalificerad analytiker vid Tillväxtverket och
adjungerad professor vid Linköpings universitet
Lars Aspling och jag har gjort gemensamma följeforskningsinsatser i stora
projekt med syfte att hitta och främja företagare med utländsk bakgrund. Det
har handlat om strukturfondsrelaterade program, bland annat
riskkapitalfondsprojekten, Smeax och ME- medelstora företag, där jag har
haft det teoretiska ansvaret och Lars gjort praktiska
följeforskningsinsatser.
Lars har satsat stort på att stärka sina kvalifikationer på området. Bland
annat har han gått kursen ”Lärande utvärdering/följeforskning” vid
Mälardalens högskola. Han har stora insikter i hur man jobbar interaktivt
med praktiker och har därtill kommit med skarpa påpekanden om systemfel i
projektdesign.
Han är kreativ och duktig på att klargöra nödvändiga följdinsatser. Hans
bakgrund som managementkonsult har varit värdefull. Det utåtriktade
arbetssätt och deltagande i det offentliga samtalet som dessa projekt kräver
har Lars snabbt anammat och tillfört nya idéer.
Lars har gjort ett professionellt och gediget arbete där han har gått till
botten med komplicerade frågeställningar. Han är dessutom lättsam att arbeta
med.
Johan Munck, ordförande i Högsta domstolen
Undertecknad känner Lars Aspling sedan flera år tillbaka och har haft
tillfälle att följa hans karriär. Vad som genomgående kännetecknat Lars
Asplings insatser på olika områden har enligt min uppfattning varit hans
lojalitet med sina uppdragsgivare och totala fokusering på att i varje läge
åstadkomma bästa möjliga resultat för deras räkning.
Roland Loefler, VD och ägare till LMM – Loefler Management & Media
AB
Medarbetare varnas för att smittas av den entusiasm som Lars Asplings orädda
ärlighet och gigantiska kapacitet – både i tankar och handling – leder till.
Ledare varnas för att drabbas av en obarmhärtig tydlighet och öppenhet om vad
företaget bäst behöver för att förbättras och uppnå hållbara framgångar.
Under mina 30 år som rådgivare i strategiskt tänkande och mänsklig
effektivitet har jag ännu inte träffat någon som arbetar med en så kraftfull
kombination av kompetens och kapacitet, och dessutom så föredömligt etiskt
som Lars Aspling.
Förutom de uppdragsresultat Lars Aspling kan leverera och de
verksamhetsresultat han möjliggör, får genuint professionella uppdragsgivare
i Lars även en professionell vän.
Anders Wiklander, VD Fastighetsbolaget Norrporten
Lars Aspling är målinriktad och har en drivande förmåga att identifiera
problem och komma fram till lösningar. Han är dessutom oerhört lyhörd vilket
gör att han kan utforma relevanta frågeställningar och dra slutsatser i
samband med uppdrag avseende organisationens utveckling.
Jag har samarbetat med Lars Aspling i uppdrag för bankverksamhet och
fastighetssektorn och kan vittna om vilka stora värden hans initiativförmåga
och goda administrativa begåvning kan tillföra en organisation. Därtill har
han god kompetens inom IT-området, och kan bidra till IT-lösningar med hög
säkerhet och god användarvänlighet.
Olof Karlander, VD i Hästnäringens Nationella Stiftelse 1995–2007,
konsult samt kanslichef för Beridna Högvakten
Jag har samverkat med Lars i ett större projekt för svensk travsport. Det har
varit en alltigenom positiv kontakt. Lars har både utbildning och gedigen
erfarenhet.
Framförallt har han ett nerifrånperspektiv som är både tilltalande och
framgångsrikt – han utgår från dem som är närmast berörda. Lars är
strukturerad, kompetent och har stor integritet, egenskaper som är viktiga i
alla utredningsprojekt. Dessutom är han lätt att samarbeta med utan att
någonsin ge avkall på sin professionalism.
|
